【問175】個人情報保護士 練習問題｜マイナンバー法の基礎

1. 1.従業員の健康管理のため、健康診断の結果とマイナンバーを紐づけて管理する。
2. 2.源泉徴収票の作成のため、従業員からマイナンバーの提供を受ける。
3. 3.社内のポイント制度の管理のため、従業員にマイナンバーの提出を求める。
4. 4.従業員名簿の整備のため、マイナンバーを収集する。